Alerta de fraude: Suplantación de reclutadores y personal de recursos humanos de Hyland, ofertas de trabajo fraudulentas
Protégete de las recientes estafas de reclutamiento que involucran a individuos que falsamente afirman representar a Hyland.
Somos conscientes de publicaciones de empleo y comunicaciones de reclutamiento fraudulentas por parte de personas que afirman falsamente representar a Hyland, incluidos reclutadores de Hyland y personal de RR. HH.
Estas comunicaciones no provienen de Hyland. Su propósito puede ser obtener dinero o información personal sensible de quienes buscan empleo. Compartimos este aviso para alertar a los solicitantes de empleo sobre estas estafas, ayudar a prevenir que alguien se convierta en víctima de fraude y apoyar los esfuerzos para detener esta actividad.
¿Qué es el fraude de reclutamiento?
El fraude de reclutamiento es una estafa en la que personas u organizaciones se presentan falsamente como una empresa, reclutador o representante de contratación para engañar a los solicitantes de empleo. Estas estafas suelen implicar sitios web falsos, ofertas de empleo fraudulentas, solicitudes de entrevistas falsas u ofertas de trabajo engañosas diseñadas para obtener dinero, información personal o ambos.
Tenga en cuenta:
- Las oportunidades laborales de Hyland se publican a través de los canales oficiales de empleo de Hyland’s.
- Hyland no requiere pagos, tarjetas de regalo, transferencias bancarias, criptomonedas ni otras tarifas en ninguna etapa del proceso de reclutamiento o contratación.
- Hyland no realiza ofertas de empleo sin un proceso adecuado de entrevista y selección.
- Hyland no solicitará a los candidatos que proporcionen información personal o financiera altamente sensible al inicio del proceso de reclutamiento.
La actividad de reclutamiento fraudulenta puede incluir:
- Correos electrónicos u otras comunicaciones de personas que afirman representar a Hyland que no provienen de una dirección de correo electrónico oficial “@Hyland.com”
- El uso fraudulento del nombre, logotipo, marca u otros identificadores de la empresa Hyland en comunicaciones o documentación para que parezcan legítimas
- Solicitudes de pago, tarjetas de regalo, transferencias bancarias, criptomonedas o información financiera
- Presión para actuar de inmediato o mantener el proceso confidencial
- Ofertas de empleo sin entrevistas o con una evaluación mínima
- Mala gramática, formato inusual o información de contacto inconsistente
- Solicitudes para comunicarse únicamente a través de plataformas de mensajería no oficiales
Cómo protegerse:
- Postúlese únicamente a través del sitio web oficial de empleo de Hyland’s.
- Desconfíe de cualquier comunicación de reclutamiento que no provenga de una dirección de correo electrónico oficial “@Hyland.com”, ya que probablemente sea ilegítima.
- Tenga en cuenta que las estafas pueden producirse por correo electrónico, mensaje de texto, teléfono u otras plataformas de mensajería.
- No interactúe con remitentes sospechosos o fraudulentos.
- No reenvíe correos electrónicos o mensajes fraudulentos.
- No envíe dinero, tarjetas de regalo, información bancaria ni copias de documentos de identificación personal en respuesta a comunicaciones de reclutamiento no solicitadas.
- No haga clic en enlaces sospechosos ni abra archivos adjuntos inesperados.
Si recibe una comunicación sospechosa que afirma provenir de Hyland, no responda ni envíe dinero ni información personal.
Tomamos este asunto muy en serio y estamos trabajando para abordar el uso fraudulento del nombre y la marca Hyland.